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中國有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱中國有研)成立于1952年,是中國有色金屬行業(yè)綜合實力雄厚的研究開發(fā)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培育機構(gòu),是國資委直管的中央企業(yè)??傎Y產(chǎn)超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內(nèi)的職工4,100余人??偛课挥诒本┦斜比h(huán)中路,在北京市昌平區(qū)-順義區(qū)-懷柔區(qū)、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我國恢復(fù)研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小組,開始招收碩士研究生。1981年開始招收博士研究生。1985年成立北京有色金屬研究總院研究生部。

現(xiàn)有兩個一級博士、碩士學(xué)位授權(quán)學(xué)科:材料科學(xué)與工程、冶金工程,另有分析化學(xué)、礦物加工工程兩個碩士學(xué)位授權(quán)點,具有材料科學(xué)與工程、冶金工程兩個博士后科研流動站,并與多家企業(yè)聯(lián)合建立博士后工作站。

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趙曉晨參加所在黨小組黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會

作者: 發(fā)布日期:2021-08-18

按照國資委黨委統(tǒng)一部署和集團黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排,8月13日,有研集團人力資源部黨小組召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會。有研集團黨委書記、董事長趙曉晨以普通黨員身份參加,國資委中央企業(yè)黨史學(xué)習(xí)教育第八指導(dǎo)組副組長范英敏及成員孫一銘蒞臨指導(dǎo)。人力資源部黨小組組長張杰主持會議。

會上,有研集團總經(jīng)理助理、職能部門黨總支副書記、人力資源部總經(jīng)理劉創(chuàng)社報告了黨總支上半年工作情況,回顧了黨史學(xué)習(xí)教育進展,通報了檢視發(fā)現(xiàn)問題,并提出整改方向。全體黨員圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題,深入查找自身存在的差距和不足,嚴肅認真開展批評與自我批評。

趙曉晨結(jié)合自身工作學(xué)習(xí)實際,分享了黨史學(xué)習(xí)教育心得體會,對照黨史學(xué)習(xí)教育目標要求,剖析了自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、加強黨性鍛煉等方面還存在的差距和不足。

趙曉晨指出,學(xué)習(xí)黨史,讓廣大黨員進一步統(tǒng)一思想,凝聚共識,增強了共產(chǎn)黨員自豪感、責(zé)任感、使命感,黨率領(lǐng)中國人民英勇頑強奮斗的百年光輝歷程對中國共產(chǎn)黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、中國特色社會主義為什么“好”作了生動回答。有研集團要深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神,牢牢把握“九個必須”,繼承發(fā)揚偉大建黨精神,以創(chuàng)新國家隊的擔(dān)當(dāng),堅定不移做原創(chuàng)技術(shù)策源地,做“兩個一以貫之”示范基地,更大范圍解決“卡脖子”問題,提高企業(yè)運行質(zhì)量和市場競爭力。

趙曉晨表示,要帶頭履行第一責(zé)任人責(zé)任,推動落實主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任,按照“學(xué)史增信,學(xué)史明理,學(xué)史崇德,學(xué)史力行”目標要求,不斷將黨史學(xué)習(xí)教育推向深入。一是進一步加強政治建設(shè),在錘煉黨性上力行,強化理論武裝,堅定政治信仰,鍛煉政治品格;二是加強隊伍建設(shè),在推動發(fā)展上力行,深化干部制度改革和人才發(fā)展體制機制改革,建設(shè)高質(zhì)量高素質(zhì)干部人才隊伍;三是加強作風(fēng)建設(shè),在為民辦實事上力行,以務(wù)實作風(fēng)繼承發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng),扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動。趙曉晨還在加強理論學(xué)習(xí)、勇于實干擔(dān)當(dāng)、提升業(yè)務(wù)能力、更好服務(wù)基層四個方面對人力資源部黨小組提出希望和要求。

國資委中央企業(yè)黨史學(xué)習(xí)教育第八指導(dǎo)組對會議召開情況進行了點評,他指出,人力資源部黨小組召開了一次高質(zhì)量的組織生活會,一是認識和體會談的非常深刻,二是理論聯(lián)系實際比較緊密,三是剖析問題比較透徹,四是批評和自我批評真誠中肯,五是整改措施比較有力。希望人力資源部黨小組持續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育,一是繼續(xù)深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,重點學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述;二是運用辯證思維、系統(tǒng)觀念推動形成戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維和底線思維,做到知信行合一、學(xué)思用合一;三是處理好工學(xué)矛盾,建立理論學(xué)習(xí)長效機制,結(jié)合實際做到黨建業(yè)務(wù)兩促進兩融合;四是立足人力資源部職責(zé),提高政治標準、業(yè)務(wù)能力、工作質(zhì)量,激活人力資源動力活力,推動企業(yè)改革發(fā)展全局。

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