1月13日,中國有研2023年度工作會暨第八屆二次職工代表大會在懷柔科創(chuàng)園召開。中國有研黨委書記、董事長趙曉晨,黨委副書記、總經理熊柏青出席會議并講話,首席科學家黃小衛(wèi)院士、外部董事、集團班子成員出席會議。黨委副書記王興權主持會議。

會議通報表彰了集團2022年度獲得全國榮譽稱號的集體與個人,2022年度獲得省部級獎勵的項目,以及2022年有研集團先進集體、優(yōu)秀團隊、先進個人和優(yōu)秀員工,并進行了現(xiàn)場頒獎。

熊柏青代表集團經營班子作了題為《勇挑重擔 奮發(fā)作為 譜寫中國有研創(chuàng)新發(fā)展新篇章》的工作報告。從科技創(chuàng)新、產業(yè)發(fā)展、人才隊伍建設、深化改革和管理提升、黨建和黨風廉政建設等方面向大會介紹了集團2022年的整體工作情況,總結了2022年在集團黨委的堅強領導下,全體干部員工取得的突出成績;并對2023年的工作計劃作出了部署安排。

熊柏青指出,2023年是集團第十次黨代會提出的五年奮斗目標的收官之年,要以集團冠名“中國”字頭為新的起點,以更高的站位、更大的情懷,主動履行好“中國”字頭、轉制院所央企的使命,奮力譜寫新時代中國有研創(chuàng)新發(fā)展的新篇章。

趙曉晨以“提高運行質量 增強發(fā)展韌性”為題發(fā)表講話。他表示,2022年是集團發(fā)展歷程中具有里程碑意義的一年,在新冠肺炎疫情反復、市場需求萎縮、外部環(huán)境不確定因素增加的情況下,中國有研在國資委黨委的正確領導下,集團領導班子帶領全體干部職工堅定貫徹落實黨中央決策部署和國資委黨委各項要求,圓滿地完成了年度各項任務,在科技創(chuàng)新、運營質量、改革管理、干部人才隊伍建設、黨建和黨風廉政建設等方面都取得了令人驕傲的成績。特別是集團成立70周年華誕,集團加中國字頭正式更名“中國有研科技集團有限公司”,有研硅實現(xiàn)科創(chuàng)板上市,中國有研科創(chuàng)大廈建成封頂,集團榮獲“全國五一勞動獎狀”等亮點紛呈。

趙曉晨指出,2023年,中國有研集團要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的二十大精神、中央經濟工作會議精神,在國資委黨委的領導下,深入落實國資委中央企業(yè)企負責人會議等一系列工作部署,堅持“兩個一以貫之”,堅持“穩(wěn)中求進”,圍繞“提高運行質量、增強發(fā)展韌性”,突出創(chuàng)新地位和人才作用,持續(xù)深化體制機制改革,加強黨的領導,落實全面從嚴治黨要求,團結和帶領全體干部職工堅守使命責任,服務國家需要、服務構建新發(fā)展格局,全面完成第十次黨代會確定的奮斗目標。
趙曉晨強調,2023年要準確把握新階段的基點和“穩(wěn)中求進”的工作總基調,重點做好以下四個方面的工作。
一是準確把握“穩(wěn)中求進”的總基調。穩(wěn)要立足當前搶擴市場。要搶訂單、擴市場,把前期疫情的影響找回來;要加快建設已經確定、啟動的重點項目。穩(wěn)要堅持底線思維、強化風險意識。要做好應對風險,甚至是超預期風險的思想和準備。進就是強化動能。要高標準定目標,著眼未來,加強系統(tǒng)謀劃和統(tǒng)籌布局。要繼續(xù)加快重點項目論證、啟動,大力推動、落實謀新篇、開新局項目,增強可持續(xù)、高質量發(fā)展的動能。
二是要緊緊圍繞“提高運行質量,增強發(fā)展韌性”的新階段主題。要提高公司經濟運行質量,結合實際認真研判,努力確保“一利五率”實現(xiàn)“一增一穩(wěn)四提升”。要加強發(fā)展方向的系統(tǒng)性研究,包括技術發(fā)展趨勢研究,新發(fā)展趨勢對材料牽引的研究。要堅持市場化方向,協(xié)調推進技術創(chuàng)新和產業(yè)發(fā)展有效融合,加強市場研究,在戰(zhàn)略客戶中尋找、確定方向;注重科研成果第二應用場景及階段成果市場化應用,促進支撐進一步技術創(chuàng)新;針對產業(yè)鏈的堵點卡點,勇于擔當,發(fā)揮國家隊作用。要系統(tǒng)推進創(chuàng)新工作,包括原創(chuàng)技術策源地建設、人才隊伍雁陣格局建設,三必體系項目落地等工作。
三是要瞄準對標世界一流,深化改革,加強現(xiàn)代企業(yè)治理能力提升。要在領導干部層面,系統(tǒng)加強現(xiàn)代企業(yè)治理知識學習和能力提升。要實施“管理改革深化年”專項行動,組織實施全級次公司職能部門專業(yè)化能力提升工作。要全面啟動集團信息化基礎建設,努力實現(xiàn)“信息化能力系統(tǒng)提升、數(shù)字化水平重點突破”。
四是要以召開黨代會為契機,進一步加強黨的領導、黨的建設。要高質量做好集團第十一次黨代會換屆選舉工作,圍繞改革發(fā)展重點任務系統(tǒng)謀劃黨建工作,深化黨建業(yè)務融合,進一步激發(fā)黨建促業(yè)務的內生動力。要加強各級領導班子建設和干部隊伍建設,有序推進干部人才新老交替。要立足新時代、新階段的要求,加強干部能力、作風特別是綜合素質的提升。要落實全面從嚴治黨要求,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,持續(xù)鞏固抓黨建、強黨建的良好氛圍。要進一步強調關心職工,關注職工群眾的獲得感。

集團總助級領導,首席專家,職能部門負責人,二級公司班子成員,在京三級公司主要負責人,被表彰團隊和優(yōu)秀員工代表100余人參加會議。