為保證公司環(huán)境和職業(yè)健康安全“兩標(biāo)管理體系”適宜性，4月1日，有研合肥開展體系宣貫及內(nèi)審員培訓(xùn)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層人員及內(nèi)審員參加本次培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)由安環(huán)部進(jìn)行授課，系統(tǒng)講解了兩體系標(biāo)準(zhǔn)的修立過程、原則及標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展歷史，對(duì)組織環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的應(yīng)對(duì)、策劃、運(yùn)行、考評(píng)和改進(jìn)等內(nèi)容進(jìn)行了分析和交流，重點(diǎn)介紹了公司兩體系程序文件及體系手冊(cè)主要變化，并生動(dòng)剖析相關(guān)企業(yè)案例，加深了員工對(duì)新標(biāo)準(zhǔn)的理解。

有研合肥總經(jīng)理劉祥慶對(duì)此次培訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)，提出三點(diǎn)要求：一是全體員工要提高對(duì)環(huán)境、職業(yè)健康安全體系的認(rèn)知，進(jìn)一步推進(jìn)“兩標(biāo)管理體系”穩(wěn)步有序開展。二是各部門要以體系認(rèn)證為契機(jī)，不斷改善公司生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，提高環(huán)境、職業(yè)健康體系運(yùn)行成效。三是安環(huán)部要切實(shí)將宣貫內(nèi)容傳達(dá)給相關(guān)部門每位員工，做好“傳幫帶”工作，充分履行崗位職責(zé)，積極主動(dòng)做好監(jiān)督管理工作，促使職業(yè)健康安全管理體系高效運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)施。

下一步，安環(huán)部將擴(kuò)大安全檢查覆蓋面，強(qiáng)化體系運(yùn)行落地，為有研合肥高質(zhì)量發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的安全基礎(chǔ)。